Für unser Team am Standort Troisdorf-Sieglar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen erfahrene(n)
Personalreferent*in (w/m/d) mit Schwerpunkt Betriebsverfassungsgesetz, Manteltarifverträge und Betriebsvereinbarungen
Das können Sie bei uns bewegen:
- Selbstständige Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen mit besonderem Schwerpunkt auf dem Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) im Rahmen einer Stabsfunktion
- Vorbereitung, Begleitung und Umsetzung von Mitbestimmungsverfahren sowie Verhandlungen mit dem Betriebsrat
- Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen, tarifnahen Regelungen und arbeitsrechtlichen Standards
- Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie externen Rechtsberater*innen
- Perspektivisch: Übernahme erweiterter fachlicher und/oder disziplinarischer Verantwortung
Damit überzeugen Sie uns:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt
- Fundierte Kenntnisse im kollektiven Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungsgesetz
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im tarifgebundenen Mittelstand
- Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Führungskräften
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick
- Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten
Das bieten wir Ihnen:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Eine tarifgebundene Entlohnung und Jahressonderzahlung
- Eine zusätzlich arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und weitere Zusatzleistungen
- Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine moderne Arbeitsumgebung und ein angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Kostenlose Fahrten mit dem Dienstausweis auf den Linien der RSVG
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind die Aufgaben Ihnen bereits ganz oder teilweise vertraut? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Qualifikationen) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@rsvg.de. Bei Fragen steht Ihnen Frau Christine Driesdow unter der Rufnummer 02241/499-233 gerne zur Verfügung.
Bus- und Bahn-Verkehrsgesellschaft mbH des Rhein-Sieg-Kreises
Steinstraße 31, 53844 Troisdorf
www.rsvg.de